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公司简介

岗位职责： 1、承接年度设计企划，具体实施季度系列设计企划，在设计总监的指导下，跟进及确认设计效果； 2、主导系列的结构规划，包括款式数量、品类搭配、价格带分布等，确保系列完整性及可搭配性； 3、结合品牌定位与市场需求，参与制定季度/年度产品主题、故事板、色彩体系和面料方向； 4、进行面辅料的研究、甄选、开发与测试，建立和维护面辅料资源库； 5、与营销和视觉团队合作，为拍摄、大秀、陈列提供设计理念支持与产品解说； 6、参与销售会议，向买手或销售团队讲解系列设计亮点； 7、对设计团队分工、梯队建设、人员培养提出意见和建议。岗位要求： 1、服装设计、艺术设计或相关专业本科及以上学历；知名艺术类院校学习经验，具有海外背景优先考虑； 2、具有4年以上高端品牌、成衣品牌系列设计师工作经验，有完整主导过至少两个以上季度的成功系列开发经验； 3、对服装工艺、结构、面料有较深层次认识，并且关注市场动向，了解材料、技术、风格的前沿趋势，能独立担当主导产品设计、开发工作； 4、具备出色的审美能力、色彩感知力和造型能力，有强的创新能力，能主动探索和改进成衣技术和物料应用知识； 5、具有自己的设计特色和风格，同时能够适应品牌风格，灵活转换设计风格及手法； 6、精通服装设计全流程，对面料、版型、工艺有深刻理解和实践经验； 7、能清晰表达设计思想，并能与不同职能团队高效合作。投递简历时请提供作品集

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服装设计师（线上/商品）

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20000-40000

广州

2026-06-12

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