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市场部资料员

3000-6000
湖北-武汉 | 本科学历
2026-07-03 更新 被浏览:
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职位描述
到岗时间:不限 婚况要求:不限 【岗位职责】 体系文件全生命周期管控 1.管理全套体系文件:质量手册、程序文件、管理制度、SOP 作业指导书、检验标准、各类体系表单、外来标准法规。 2.负责文件编号、版本管控、新增 / 修订 / 作废流程跟进,文件发放、回收、旧版回收销毁,杜绝现场使用失效文件。 3.建立、实时更新文件总台账、记录台账、证书台账,纸质 电子双存档,统一分类、命名、归档,方便快速检索调阅。 4.统一规范各部门文件格式,协助各部门编写、修改体系文件,统一格式标准。 5.管理图纸、BOM、ECN 变更单、检测报告、材质证明等技术受控文件,同步更新变更并通知生产、质检、仓库等部门。 【任职要求】 学历专业: 本科。建筑工程管理、档案管理、质量管理、工商管理等相关专业优先 。 有体系认证咨询或高企申报材料整理经验者优先。 优秀的应届毕业生若学习能力强,熟悉办公软件操作亦可考虑。 熟悉 ISO 三标体系(ISO9001 质量、ISO14001 环境、ISO45001 职业健康安全)优先。 【核心素质】 极致的细心与耐心: 资料工作差之毫厘谬以千里,一个错别字或一个盖章位置不对都可能导致退件。需要对重复性工作保持高度专注。 逻辑思维: 能够理解不同资质标准之间的逻辑关系,将散乱的客户材料组织成一套逻辑清晰的申报卷宗。 保密意识: 严格遵守职业操守,对客户的企业信息、人员信息严格保密。 【我们提供】 1.薪资待遇: 底薪 提成 年终奖。 参考行业水平:初级资料员综合月薪4000-6000元,熟手资料员(能独立负责复杂资质升级)综合月薪6000-9000元 。 2.工作时间: 周末双休,国家法定节假日正常休息。 3.福利保障: 五险、节日福利、定期团建、下午茶。 成长路径: 纵向: 资料员 → 资深资料员 → 资料主管 → 项目经理。 横向: 熟悉业务后,可转岗为咨询顾问或资质专员,接触更核心的业务洽谈与客户维护。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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会员等级
  • 民营企业
  • 500万
【岗位职责】 体系文件全生命周期管控 1.管理全套体系文件:质量手册、程序文件、管理制度、SOP 作业指导书、检验标准、各类体系表单、外来标准法规。 2.负责文件编号、版本管控、新增 / 修订 / 作废流程跟进,文件发放、回收、旧版回收销毁,杜绝现场使用失效文件。 3.建立、实时更新文件总台账、记录台账、证书台账,纸质 电子双存档,统一分类、命名、归档,方便快速检索调阅。 4.统一规范各部门文件格式,协助各部门编写、修改体系文件,统一格式标准。 5.管理图纸、BOM、ECN 变更单、检测报告、材质证明等技术受控文件,同步更新变更并通知生产、质检、仓库等部门。 【任职要求】 学历专业: 本科。建筑工程管理、档案管理、质量管理、工商管理等相关专业优先 。 有体系认证咨询或高企申报材料整理经验者优先。 优秀的应届毕业生若学习能力强,熟悉办公软件操作亦可考虑。 熟悉 ISO 三标体系(ISO9001 质量、ISO14001 环境、ISO45001 职业健康安全)优先。 【核心素质】 极致的细心与耐心: 资料工作差之毫厘谬以千里,一个错别字或一个盖章位置不对都可能导致退件。需要对重复性工作保持高度专注。 逻辑思维: 能够理解不同资质标准之间的逻辑关系,将散乱的客户材料组织成一套逻辑清晰的申报卷宗。 保密意识: 严格遵守职业操守,对客户的企业信息、人员信息严格保密。 【我们提供】 1.薪资待遇: 底薪 提成 年终奖。 参考行业水平:初级资料员综合月薪4000-6000元,熟手资料员(能独立负责复杂资质升级)综合月薪6000-9000元 。 2.工作时间: 周末双休,国家法定节假日正常休息。 3.福利保障: 五险、节日福利、定期团建、下午茶。 成长路径: 纵向: 资料员 → 资深资料员 → 资料主管 → 项目经理。 横向: 熟悉业务后,可转岗为咨询顾问或资质专员,接触更核心的业务洽谈与客户维护。
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