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新东方学管

6000-12000
湖北-武汉 | 硕士学历
2026-07-07 更新 被浏览:
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职位描述
到岗时间:不限 婚况要求:不限 工作职责: 职责一:教学监督,班级教学辅助工作 1、建立班级学员群,并进行群内学习交流及情感维护; 2、了解所有课程设置,协助授课老师进行开班、结班测成绩统计汇总工作; 3、在学员上课过程中,定期监督其上课出勤率和进度,每周定期进行复习学习效率互动。 职责二:续费营销 1、在学员上课过程中,根据学员上课进度观测学员学习情况,主动及时安排下阶段学习规划,根据需要及时推荐课程进行续费; 2、组织所带班级学员参与高端课程或校区营销活动; 3、与学员做到良好的沟通处理,并合理安排好学员的转介绍工作; 职责三:学员服务维护工作 1、相关转退班学员服务回访,了解学员真实需求,给予课程产品有效建议; 2、主持、组织策划相关互动服务活动; 3、班级日常事务性通知工作。 岗位要求: 1、硕士及以上学历; 2、四六级成绩优秀;有班级服务经验/辅导员助理/助教优先; 3、服务维护意识强,有一定的组织策划能力; 4、吃苦耐劳,沟通表达能力强
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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会员等级
  • 互联网服务
  • 民营企业
  • 1000人以上
  • 500万
【岗位职责】 1.校区招生目标达成的负责人,负责校区各项目业绩指标的达成和可持续增长 2.店面经营数据分析,定期作出动作调整,带领团队有计划有方法的完成目标 3.根据目标进行各类资源的整合、梳理和分配,制定跟进计划 4.校区顾问、市场、社群的目标达成和管理工作 5.了解校区各项目/条线老师的工作状态,运营人员带教,确保人员稳定高效 6.客户满意度,确保服务质量和投诉的妥善处理 【任职要求】 1.基本条件:认同新东方新东方价值观和文化,责任心强 2.工作经验:资深K12销售经验或1年及以上销售团队/运营团队管理经验,了解初高阶段业务 3.具有突出的业务能力与目标达成能力,较强的沟通表达能力和抗压能力 4.具有办公软件(Execl/PPT)基础操作技能 5.教育行业工作经验者优先
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