互联网项目销售代表

到岗时间：不限 婚况要求：不限 【薪资构成】 综合10000-20000，含4000底薪 6-10.75%业绩提成（新人前2月加2000绩效）【员工福利】 1、签直属劳动合同，带薪年假，五险一金，商业保险，年度体检，免费英语课程，免费的健身、医疗、娱乐等生活服务；2、过节费平时360元、春节880元、降温取暖费每年600、年前有开门红奖金等，平时都有激励活动金额不限；3、此外，每天无限量供应的水果、面包、零食、饮料也可以为员工随时补充能量。不定期的员工福利活动如专场电影、海滩派对、万圣节化装舞会、篮球 PK 赛、足底按摩、瑜伽练习、远足踏青等丰富多彩的员工活动，也都提高了员工的工作幸福感和满意度。 【职级晋升】课程顾问—资深课程顾问—业务襄理—业务主任 — Team Leader — 经理 — 资深经理（讲师）我们鼓励员工们 Work Smart, Paly Hard，即是痛快的玩、聪明的工作。舒适放松的办公环境加大地激发了员工的想象力和创造力。我们由国际人才所组成的菁英团队，如果你有梦想、负责、自律、勇于挑战自我，这是一个改变自己的机会，邀请你一起登上人生高峰！岗位一：课程顾问（销售）【岗位职责】 1、对电话咨询及网上咨询的客户问题详细解答，挖掘客户的潜在需求，对课程做出准确推荐； 2、主动努力回访，有效沟通，解决客户的问题，建立和维护客户关系。岗位二：班主任（售后维护岗不是纯销售）【岗位职责】 1、针对客户的背景、程度及要求进行需求分析，运用专业知识，提供客户课程服务咨询2、帮助客户建立合理可行的学习计划，达成个人既定销售指标；3、以电话沟通为主要方式，根据客户需求进行产品的销售及推广；4、与上门的客户进行面对面的课程销售工作；5、通过电话向客户介绍和推荐教育课程，为客户安排体验课； 6、公司有足够的数据支持，销售不必自己寻找客户名单。【任职要求】 大专及以上学历，善于沟通，工作积极主动，熟练操作办公软件。