到岗时间：不限
婚况要求：不限
岗位职责：* 建立及完善酒店各项运营政策，流程及制度等。* 确保酒店相关项目运营表现符合酒店及品牌标准。* 完成酒店的各项任务指标，比如经营指标、销售指标等。* 确保酒店相关项目各方面运营指数、网评分数、员工满意程度、盈利表现达到酒店目标要求。* 协助酒店总经理进行酒店管理工作，完成酒店所确定的各项目标并负责直接分管部门的工作。* 负责与政务部门沟通联系并保持良好的合作关系，与各界人士保持良好的公共关系。* 建立专业化管理及提高酒店专业管理水平、服务质量和员工素质，从而不断提高酒店的社会效益和经济效益。* 协助完善酒店组织系统，使之合理化、精简化、效率化，督导分管部门岗位责任制的落实，创造一个高效率运行的酒店工作系统。 岗位要求* 大专或以上学历；酒店管理、旅游管理专业优先考虑。* 具有2年及以上餐饮总监管理经验，有酒店筹建经验优先考虑。* 熟悉酒店各营业部门的服务及管理流程，善于成本控制。* 具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力；事业心强。* 具有较强的数据把控、数据分析能力及对成本控制、服务创新具有前瞻性。* 具备市场敏锐度、能够根据市场需要制定各种应变措施。* 有良好的英文听说读写能力和熟练的计算机操作能力。薪酬面议
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