研发总经理

到岗时间：不限 婚况要求：不限 岗位任职要求 1、年龄27-40岁，全日制本科及以上学历，通信、电力、物理、物联网等理工科相关专业； 2、具备通信、电力、交通、水利、市政等行业5年及以上研发工作背景，有防雷、配电、电磁防护相关领域经验者优先； 3、拥有3年及以上研发团队管理经验，具备跨部门项目统筹能力； 4、具备优秀的领导、沟通、指导能力，能发挥带头作用，推动技术团队高效协作； 5、能接受出差，适应全国范围内项目技术支持与研发对接工作； 6、熟悉产学研合作模式，有专利申报、知识产权管理经验者优先。 岗位职责 1、制定公司核心技术路线规划与产品架构体系，主导公司技术战略落地与迭代； 2、组织新产品研发、现有产品迭代优化，统筹研发项目全流程管理，把控项目进度与质量； 3、建立并完善研发质量管理体系（QA）与测试标准，保障产品技术指标达标落地； 4、搭建并优化研发团队，推进产学研合作，牵头开展核心技术攻关，全面负责公司知识产权管理； 5、对接市场与业务端需求，推动技术成果转化，确保研发产品贴合市场与客户需求。 考核要素 1、新产品研发按时完成率（按项目计划节点）； 2、产品技术指标达标率、量产产品市场故障率； 3、研发费用控制率（不超过年度研发预算）； 4、知识产权成果（年度专利申请/授权量，发明专利占比）； 5、研发团队能力建设（核心技术人才培养、技术成果转化效率）。