测试经理

到岗时间：不限 婚况要求：不限 【岗位职责】 1. 技术战略与体系规划 制定公司软硬件结合产品的质量保障战略和测试体系规划 建立覆盖嵌入式系统、控制软件、硬件接口的全链路测试策略 推动测试左移和右移，实现从需求评审到生产监控的全流程质量管控 2. 团队管理与人才培养 负责30-40人测试团队的日常管理、绩效考核和人才培养 建立技术人才梯队，制定个人发展计划和培训体系 优化团队组织结构，提升团队协作效率和技术能力 3. 测试体系建设与创新 建立和完善软硬件结合产品的测试标准和规范体系 推动自动化测试框架建设，提升测试效率和覆盖率 引入AI测试、云测试等前沿技术，推动测试技术创新 4. 技术攻坚与质量保障 主导解决系统控制类产品中的复杂技术难题 建立质量数据度量体系，实现数据驱动的质量改进 参与需求评审，从测试角度提出可测性建议 5. 跨部门协同与流程优化 与研发、产品、硬件、生产等部门紧密协作，确保产品质量 推动缺陷管理流程优化，确保问题及时闭环 建立质量文化，提升全员质量意识 【任职要求】 软硬件结合产品经验：5年以上软硬件结合系统、嵌入式设备或系统控制类产品的测试经验 系统测试能力：精通系统级测试方法，具备全链路测试设计和执行能力 自动化测试能力：熟练掌握自动化测试框架（Selenium/Appium/JMeter等），具备测试脚本开发能力 标准和规范建设能力：有建立测试标准、流程规范和质量体系的实际经验 团队管理能力：3年以上30-40人团队管理经验，具备团队建设和人才培养能力 技术能力要求 精通软件测试全流程和方法论（黑盒/白盒/灰盒测试） 熟练掌握Python/Java等至少一种编程语言 熟悉嵌入式系统测试、可靠性测试、性能测试 了解CI/CD流程，熟悉Jenkins、GitLab等工具 具备测试框架设计和开发能力