到岗时间：不限
婚况要求：不限
岗位职责：
1）探索并定义品牌视觉语言，构建完整品牌设计理念、视觉策略及 VI 标准体系，制定新的品牌视觉使用管理规范。
2）负责母品牌及各子品牌视觉统一管控，保障品牌形象一致性、视觉输出规范性与信息传达有效性。
3）全局管控标准 LOGO、中英文名称、品牌符号全球使用，排查整改错误拼写、标识混用、形象不统一问题。
4）负责企业画册、产品手册、宣传海报、PPT 模板、包装体系、展厅形象、展会展位全案视觉设计与审核，能够影响并且管理公司外部合作方进行设计创新和方案呈现。
5）建立品牌视觉模板库、物料标准库，输出可复用版式、规范模板，赋能业务端快速合规制作宣传物料。
6）对接外部设计公司、搭建商、印刷供应商，把控设计出品质量、品牌调性、交付进度及成本。
7）组织开展集团品牌视觉规范培训、宣贯及现场指导，巡检各子公司、事业部品牌视觉使用情况，及时整改违规行为。
8）配合官网、社媒视觉版面、配图、封面物料设计输出，支撑国内国外品牌传播。
任职要求:
1）6年以上 VI / 品牌视觉 / 工业品牌设计相关的工作经验。
2）服务过B端以及C端客户，有大厂工作经验优先。
3）拥有制定品牌主视觉风格调性的设计经验，拥有较强的图形创意设计能力，作品具备较好的表现力和识别性，有多个优秀案例。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
