电池托盘设计总监

到岗时间：不限 婚况要求：不限 一、岗位职责 （一）技术战略与规划 1.深入洞察电池托盘行业发展趋势，结合储能、商用车、乘用车三大核心应用场景的市场需求、技术痛点（如轻量化、高防护、成本控制、量产适配等），协助制定公司电池托盘设计研发中长期战略、年度研发计划及技术路线图，明确技术突破方向，适配行业一体化、轻量化、智能化升级需求。 2.跟踪行业前沿技术（如一体化压铸、复合材料应用、CTC/CTB融合设计、数字孪生仿真等）、竞品动态及行业标准，结合公司业务发展目标，优化研发策略，确保公司设计技术处于行业领先水平，助力突破制造成本、工艺适配等行业瓶颈。 3.主导制定电池托盘设计相关的技术标准、规范及流程，涵盖结构设计、材料选型、工艺适配、性能测试等全环节，规范设计行为，保障产品设计质量与一致性，契合行业安全防护、精度管控、量产适配的核心要求。 （二）设计研发统筹 1.全面统筹储能、商用车、乘用车电池托盘的设计研发工作，包括产品概念设计、方案论证、详细设计、仿真分析、样品试制、测试验证、量产转化等全流程，对设计方案的可行性、安全性、经济性、可制造性负责，确保产品满足客户及市场需求。 2.针对三大应用场景的差异化需求（储能托盘的承重、散热与稳定性，商用车托盘的重载、防腐与适配性，乘用车托盘的轻量化、高精度与集成化），主导核心技术难题攻关，如轻量化材料选型（新型铝合金、复合材料等）、一体化结构优化、焊接工艺升级、防护性能提升等，解决设计过程中的关键技术瓶颈。 3.审核核心设计方案、仿真报告、测试数据，指导设计团队优化产品结构，提升产品性能（如抗冲击、防渗漏、抗扭转），降低研发成本与制造成本，平衡产品安全、性能与成本，适配规模化量产需求。 4.推动设计技术创新，主导新技术、新材料、新工艺在电池托盘设计中的应用落地，如一体化压铸工艺、激光焊接/摩擦搅拌焊技术、复合材料规模化应用等，提升产品竞争力与市场占有率。 （三）跨部门协同与资源对接 1.与生产、采购、质量、销售等部门密切协同，推动设计方案的量产转化，解决生产过程中出现的设计相关问题，优化生产工艺适配性，提升生产效率与产品合格率，实现 设计-生产-检测 全流程协同。 2.对接客户（车企、储能企业等），深入了解客户核心需求，提供专业的设计解决方案，响应客户技术需求与反馈，优化产品设计，提升客户满意度，维护核心客户合作关系。 3.对接行业上下游资源（材料供应商、设备供应商、科研机构等），开展技术合作与交流，引进先进技术与资源，推动产学研融合，助力技术创新与产品升级。 （四）其他相关工作 1.负责研发项目的成本管控，合理分配研发资源，控制研发投入，提升研发投入产出比。 2.参与行业展会、技术研讨会等活动，提升公司在电池托盘领域的行业影响力，挖掘潜在技术合作与市场机会。 3.完成上级交办的其他相关工作。 二、任职要求 （一）行业经验（核心要求） 1.10年以上电池托盘行业设计研发工作经验，其中至少5年以上设计管理经验（总监/副总监级），具备完整的储能、商用车、乘用车电池托盘设计研发及量产落地经验，深刻理解三大场景电池托盘的核心需求、技术差异与行业痛点。 2.主导过至少3个以上储能/商用车/乘用车电池托盘核心项目的全流程设计研发，有标杆企业（如敏实、华域、凌云、和胜、文灿、祥鑫等）或头部车企、储能企业相关工作经验者优先。 3.熟悉电池托盘行业产业链、供应链，了解行业技术发展趋势、行业标准及政策法规，对轻量化、一体化、智能化设计有深刻认知，有一体化压铸、CTC/CTP技术相关项目经验者优先。 （二）专业能力 1.精通电池托盘结构设计、材料选型（铝合金、钢材、复合材料等）、制造工艺（挤压、压铸、焊接、机加工等），熟练操作至少一款主流三维设计软件（CATIA、UG/NX、Creo等）及仿真分析工具（Abaqus、Ansys等），能独立审核核心设计方案与仿真报告。 2.对储能电池托盘的承重、散热、防渗漏、堆叠稳定性，商用车电池托盘的重载、防腐、抗冲击，乘用车电池托盘的轻量化、高精度、集成化有深刻的技术理解，能独立攻克设计过程中的核心技术难题。 3.具备优秀的技术判断力与创新能力，能敏锐捕捉行业技术趋势，推动设计技术创新与产品迭代，有新材料、新工艺应用落地经验者优先。 4.熟悉电池托盘性能测试标准与方法，能主导产品测试验证工作，确保产品满足安全、性能、环保等相关要求，了解IP防护等级、盐雾试验、气密测试等核心检测指标。 （三）管理能力 1.具备优秀的团队搭建、管理与激励能力，能打造高效协同的研发团队，合理分配工作任务，提升团队整体战斗力，有管理10人以上设计团队经验者优先。 2.具备优秀的项目统筹与推进能力，能合理规划研发项目，把控项目进度、质量与成本，确保项目按时落地，有复杂研发项目统筹管理经验。 3.具备较强的跨部门协同能力与沟通谈判能力，能有效协调各部门资源，解决工作中的协同问题，同时能高效对接客户与上下游资源。 （四）学历与素质 1.本科及以上学历，机械设计、材料成型、车辆工程、力学等相关专业，硕士及以上学历者优先，具备中级及以上工程师职称或PMP认证者优先。 2.具备强烈的责任心、事业心与创新意识，抗压能力强，能应对复杂的技术难题与工作挑战，具备战略思维与结果导向。 3.具备良好的职业素养与团队合作精神，沟通表达清晰、逻辑严谨，能快速响应市场与客户需求。 4.能适应必要的出差，对接客户、供应商及行业交流活动。