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非标自动化设计副总监

5000-10000
广东-广州 | 10年以上经验 | 本科学历
2026-06-12 更新 被浏览:
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职位描述
到岗时间:不限 婚况要求:不限 主要职责: 1.研发战略规划与执行 (1)协助制定公司层级的研发战略,确保研发方向与公司整体业务目标一致; (2)负责制定和实施研发部门的年度工作计划,确保研发项目按时、高质量完成; (3)监督研发项目的进度和质量,及时调整计划以应对项目风险和挑战。 2.技术研发与创新 (1)指导和参与核心技术研发工作,包括自动化设备、智能仓储系统、物流机器人等; (2)推动新技术、新材料、新工艺在智能物流装备中的应用,提升产品的技术竞争力; (3)组织开展技术难题攻关,解决研发过程中遇到的关键技术问题。 3.项目管理与协调 (1)负责研发项目的整体规划和管理,确保项目从需求分析、设计开发到测试验证的全过程顺利推进; (2)协调研发部门与其他部门(如市场、生产、质量等)之间的沟通与合作,确保研发工作与公司业务流程无缝对接; (3)组织项目评审和验收工作,确保研发成果符合公司标准和市场需求。 4.技术标准与流程建设 (1)建立和完善研发部门的技术标准和工作流程,确保研发工作的规范化和标准化; (2)推动研发过程中的质量管理和持续改进,提高研发效率和产品质量; (3)负责研发文档的管理,确保技术资料的完整性和准确性。 任职要求: 1. 教育背景 (1)本科及以上学历,机械设计与制造、自动化、机电一体化、物流工程等相关专业; 2.工作经验 (1)10年以上智能物流装备/非标自动化装备相关领域的研发工作经验; (2)5年以上研发团队管理经验,具备丰富的项目管理经验; 3.专业知识与技能 (1)熟练掌握智能物流装备的研发流程和技术规范,包括机械设计、电气控制、自动化系统集成等; (2)熟悉智能物流装备的市场动态和行业标准,了解国内外相关技术的发展趋势; (3)精通CAD、CAE等设计软件,以及PLC、机器人编程等自动化技术; (4)具备良好的项目管理能力,熟悉PMP或敏捷开发流程者优先。 4.综合素质 (1)具备出色的领导能力和团队协作精神,能够激励团队成员达成目标; (2)具有较强的技术创新能力和问题解决能力,能够在复杂环境下快速做出决策; (3)良好的沟通能力和跨部门协调能力,能够与不同背景的人员有效合作; (4)具备良好的职业道德和敬业精神,能够承受较大的工作压力
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会员等级
  • 200-500人
  • 500万
主要职责: 1.研发战略规划与执行 (1)协助制定公司层级的研发战略,确保研发方向与公司整体业务目标一致; (2)负责制定和实施研发部门的年度工作计划,确保研发项目按时、高质量完成; (3)监督研发项目的进度和质量,及时调整计划以应对项目风险和挑战。 2.技术研发与创新 (1)指导和参与核心技术研发工作,包括自动化设备、智能仓储系统、物流机器人等; (2)推动新技术、新材料、新工艺在智能物流装备中的应用,提升产品的技术竞争力; (3)组织开展技术难题攻关,解决研发过程中遇到的关键技术问题。 3.项目管理与协调 (1)负责研发项目的整体规划和管理,确保项目从需求分析、设计开发到测试验证的全过程顺利推进; (2)协调研发部门与其他部门(如市场、生产、质量等)之间的沟通与合作,确保研发工作与公司业务流程无缝对接; (3)组织项目评审和验收工作,确保研发成果符合公司标准和市场需求。 4.技术标准与流程建设 (1)建立和完善研发部门的技术标准和工作流程,确保研发工作的规范化和标准化; (2)推动研发过程中的质量管理和持续改进,提高研发效率和产品质量; (3)负责研发文档的管理,确保技术资料的完整性和准确性。 任职要求: 1. 教育背景 (1)本科及以上学历,机械设计与制造、自动化、机电一体化、物流工程等相关专业; 2.工作经验 (1)10年以上智能物流装备/非标自动化装备相关领域的研发工作经验; (2)5年以上研发团队管理经验,具备丰富的项目管理经验; 3.专业知识与技能 (1)熟练掌握智能物流装备的研发流程和技术规范,包括机械设计、电气控制、自动化系统集成等; (2)熟悉智能物流装备的市场动态和行业标准,了解国内外相关技术的发展趋势; (3)精通CAD、CAE等设计软件,以及PLC、机器人编程等自动化技术; (4)具备良好的项目管理能力,熟悉PMP或敏捷开发流程者优先。 4.综合素质 (1)具备出色的领导能力和团队协作精神,能够激励团队成员达成目标; (2)具有较强的技术创新能力和问题解决能力,能够在复杂环境下快速做出决策; (3)良好的沟通能力和跨部门协调能力,能够与不同背景的人员有效合作; (4)具备良好的职业道德和敬业精神,能够承受较大的工作压力
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