到岗时间：不限
婚况要求：不限
一、岗位职责：
1、 制定研发战略：根据公司的业务目标和市场需求，制定研发部门的战略计划，包括产品开发计划、技术研究方向等。
2、 团队管理：负责研发团队的组建、培训和管理，确保团队高效运转，实现研发目标。
3、 项目管理与协调：负责研发项目的立项、进度、质量控制和协调工作，确保项目按计划推进。
4、 知识产权管理：负责公司的知识产权申请、保护和管理，维护公司的技术权益。
5、 技术合作与交流：负责与业界同行、高校和研究机构进行技术交流与合作，引进外部先进技术，提升公司研发实力。
6、 预算与资源管理：负责研发部门的预算制定、资源配置和成本控制，确保研发工作的可持续性。
二、职位要求
1、 本科及以上学历，计算机、电子、机械等相关领域专业背景。
2、 具备丰富的研发团队管理经验和项目实施经验。
3、 熟悉产品开发流程、质量控制和项目管理相关知识。
4、 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
5、 具备创新思维和技术前瞻性，能够为公司带来切实的业绩增长和技术突破。
6、 有研发团队管理工作 3-8 年工作经验，辅导过大型企业上市过程的，有研发团队规范管理工作经验者优先。
三、福利待遇：
1、 提供有竞争力的薪酬待遇，薪资待遇 10000-30000；根据工作表现给予晋升和加薪机会；
2、 提供完善的社保福利，包括五险一金、各类补充保险等；
3、 提供带薪年假、节日福利、生日礼物、定期体检等；
4、 提供专业培训和个人发展机会，鼓励员工持续学习和成长。
四、公司实力和发展前景展望
1、 公司专注于硬质合金刀具、金刚石刀具、金属陶瓷刀具，各类涂层刀具的研发、生产和销售，获得***专精特新 小巨人 企业，高新技术企业，四川省瞪羚企业等多项资质和荣誉。
2、 产品获得 国家知识产权局发明专利优秀奖 、 国家重点新产品 、 四川省科技进步奖 等多项荣誉。
3、 获得成都市 守合同重信用企业 、 诚信示范企业 、 优秀民营企业 等荣誉称号。
4、 获得大邑县 优秀民营企业 、 纳税大户 等荣誉称号。
5、 公司当前就职人员有 600 人左右，自动化设备 1000 多台，研发人员 30 人左右；该职位可发展为刀具行业的技术创新和技术管理的带头人。
6、 公司近几年都以 30%速度快速发展，欢迎从事木工刀具或精加工刀具的研发和技术人员及时跟我们联系，与公司共同发展，合作共赢！
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