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中心负责人

8000-10000
江苏-泰州 | 3年以上经验 | 本科学历
2026-06-12 更新 被浏览:
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职位描述
到岗时间:不限 婚况要求:不限 职位亮点 新型成长中心项目,发展空间大 不是传统教培,模式更先进 可深度参与中心搭建与运营 团队氛围重视温度、专业与长期价值 有机会成为核心管理者 职位描述 我们正在筹建一个融合学习支持、成长支持、儿童活动、心理支持、自习空间、cafe与绿植陪伴的新型综合成长中心。 这里不是单一培训机构,而是一个更温暖、更有秩序、更有长期价值的 第三支撑空间 。 我们希望寻找一位真正能把中心 跑起来 的负责人。 你不只是管理门店,而是要对中心的日常运营、服务品质、团队协同、家长满意度、现场秩序和经营结果负责。 岗位职责 1.全面负责中心日常运营管理,保障教学区、自习区、cafe区、活动区等高效有序运行 2.负责排班、巡场、现场协调、问题处理及突发事件应对 3.负责团队管理与带教,推动服务流程和执行标准落地 4.负责家长服务、客户体验、投诉处理与关系维护 5.负责经营指标跟进,包括到访、转化、续费、满意度等 6.负责中心安全、卫生、秩序和服务品质管理 7.配合项目推进中心阶段性目标与发展规划 任职要求 1.大学本科及以上学历,专业不限,教育、管理、运营、服务类相关背景优先 2.有3年以上教育机构、成长中心、儿童空间、培训机构、门店运营或综合服务空间管理经验 3.具备较强的现场管理能力、团队管理能力和问题解决能力 4.具备较好的家长沟通能力、客户服务意识和结果意识 5.情绪稳定,责任心强,执行力好,能扛事 6.认同 温暖 专业 边界 支持 的中心理念 7.能适应周末及高峰时段工作节奏 优先考虑 做过校区校长、店长、中心负责人、运营负责人 有从0到1筹建或试运营经验 做过教育综合体、儿童成长空间、亲子空间、书店/cafe复合空间 擅长团队管理、家长沟通和现场统筹 我们希望你是这样的人 稳,不乱 有管理感,也有服务意识 不是只会说,而是真正能落地 能带团队,也能稳住家长 能把一个复杂空间做得有秩序、有温度、有效率
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会员等级
  • 民营企业
  • 10-50人
  • 500万
职位亮点 新型成长中心项目,发展空间大 不是传统教培,模式更先进 可深度参与中心搭建与运营 团队氛围重视温度、专业与长期价值 有机会成为核心管理者 职位描述 我们正在筹建一个融合学习支持、成长支持、儿童活动、心理支持、自习空间、cafe与绿植陪伴的新型综合成长中心。 这里不是单一培训机构,而是一个更温暖、更有秩序、更有长期价值的 第三支撑空间 。 我们希望寻找一位真正能把中心 跑起来 的负责人。 你不只是管理门店,而是要对中心的日常运营、服务品质、团队协同、家长满意度、现场秩序和经营结果负责。 岗位职责 1.全面负责中心日常运营管理,保障教学区、自习区、cafe区、活动区等高效有序运行 2.负责排班、巡场、现场协调、问题处理及突发事件应对 3.负责团队管理与带教,推动服务流程和执行标准落地 4.负责家长服务、客户体验、投诉处理与关系维护 5.负责经营指标跟进,包括到访、转化、续费、满意度等 6.负责中心安全、卫生、秩序和服务品质管理 7.配合项目推进中心阶段性目标与发展规划 任职要求 1.大学本科及以上学历,专业不限,教育、管理、运营、服务类相关背景优先 2.有3年以上教育机构、成长中心、儿童空间、培训机构、门店运营或综合服务空间管理经验 3.具备较强的现场管理能力、团队管理能力和问题解决能力 4.具备较好的家长沟通能力、客户服务意识和结果意识 5.情绪稳定,责任心强,执行力好,能扛事 6.认同 温暖 专业 边界 支持 的中心理念 7.能适应周末及高峰时段工作节奏 优先考虑 做过校区校长、店长、中心负责人、运营负责人 有从0到1筹建或试运营经验 做过教育综合体、儿童成长空间、亲子空间、书店/cafe复合空间 擅长团队管理、家长沟通和现场统筹 我们希望你是这样的人 稳,不乱 有管理感,也有服务意识 不是只会说,而是真正能落地 能带团队,也能稳住家长 能把一个复杂空间做得有秩序、有温度、有效率
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