品牌战略总监

到岗时间：不限 婚况要求：不限 一、岗位概述 全面负责集团品牌战略规划与全体系品牌建设，承接集团发展战略，统筹集团品牌、产品品牌、技术品牌、雇主品牌、ESG品牌、全球化品牌等全模块工作，搭建标准化品牌管理体系，提升集团整体品牌影响力、行业话语权与市场竞争力，赋能业务增长与企业长期发展，同时负责团队管理与品牌预算管控。 二、核心岗位职责 1. 品牌战略与体系管理 制定集团中长期品牌战略及年度执行方案，管控品牌预算；搭建并迭代集团VI体系、品牌规范及品牌架构，统一全集团及各子公司、业务单元品牌形象；开展行业对标、品牌资产盘点与价值评估，持续优化品牌战略。 2. 集团品牌与公信力建设 塑造集团整体品牌形象，提升企业综合品牌实力；统筹企业资质、荣誉、奖项申报及政企、协会资源对接；负责官网、宣传片、展厅、品牌手册等核心品牌物料的策划落地。 3. 产品与技术品牌管理 统筹产品、解决方案品牌定位与价值提炼，包装技术、案例、交付优势，支撑市场销售；主导技术实力、智能制造、专利工艺等技术品牌打造；参与行业标准建设，提升企业技术背书与行业话语权；统筹展会、技术发布、标杆推广等品牌活动。 4. 文化与雇主品牌管理 搭建企业文化体系与文化IP，落地文化传播与典型故事宣推；协同人力打造EVP雇主价值体系，负责高端人才、校企合作、雇主口碑、员工故事等雇主品牌建设，提升企业人才吸引力。 5. 渠道、客户与服务品牌 包装大客户合作与战略合作品牌形象，规范渠道品牌使用标准；打造全生命周期服务品牌口碑，强化客户信任度与品牌服务差异化优势。 6. ESG、社会责任与资本品牌 搭建绿色低碳、可持续发展的ESG品牌形象；策划公益与社会责任传播；协同证券、总裁办打造资本市场稳健、诚信、高成长的企业品牌形象。 7. 传播矩阵与海外品牌管理 统筹全媒体品牌矩阵运营、内容输出及传播合规风控；搭建海外本土化品牌体系，落地多语言品牌规范与传播策略，提升全球化品牌竞争力。 8. 团队与成本管理 负责品牌团队搭建、人才培养、绩效考核与流程优化；管控部门品牌预算与费用，优化资源配置，提升品牌投入产出效率。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、品牌、新闻传播、工商管理等相关专业优先； 2. 8年以上大型集团品牌全案经验，5年以上品牌总监/品牌负责人管理经验，有工业/制造业/集团化企业全体系品牌操盘经验优先； 3. 具备完整的品牌战略规划、体系搭建、全模块品牌操盘能力，熟悉集团品牌、产品品牌、技术品牌、雇主品牌、ESG品牌运作逻辑； 4. 具备优秀的跨部门协同、内外资源整合、大型品牌项目统筹能力，熟悉媒体、政企、行业协会资源对接； 5. 具备团队管理、预算管控、内容创作与品牌风控能力，结果导向，商业敏感度强，能适配集团化企业发展节奏