到岗时间：不限
婚况要求：不限
高薪诚聘 销售总监（医养大健康方向）
全面负责新建团队筹建、招募管理及业务拓展
诚邀优秀保险同业精英加盟或合作，共拓银发经济蓝海！
公司简介
我们是一家深耕医养大健康产业的创新型企业，致力于整合医疗、养老、康复、健康管理等核心资源，为客户提供全生命周期的综合解决方案。依托强大的产业背景和实体资源（如康复医疗机构、养老社区、大健康管理中心等），我们正处于高速发展的黄金期。现为布局全国市场，特筹建核心销售团队，诚邀领军人才加入，共创未来！
核心职责：
1. 团队筹建与体系搭建：
全面负责新销售团队的筹建工作，包括组织架构设计、岗位职责定义、业务流程与制度建立。制定清晰的团队发展路径图和阶段性目标。
2. 人才招募与选拔：
主导团队核心成员及一线销售人员的招聘工作，制定高效的招聘策略，精准识别并吸引优秀人才（尤其欢迎保险同业精英加盟）。负责面试、评估和录用决策，确保团队基因优秀。
3. 团队管理
实施日常管理、培训辅导与绩效评估，建立结果导向的团队文化；提升团队在医养产品、服务方案及客户维护的能力。
4. 业务规划与市场开拓
制定销售战略、目标及市场拓展计划，聚焦中高端医养客群（如康复医疗、养老社区、健康财富规划等）； 主导大客户合作谈判，推动业绩目标达成。
5. 同业合作拓展：
诚邀经验丰富、业绩卓著的保险同业精英加入团队或探讨深度合作模式（如团队嫁接、项目合作等），共谋发展。
任职要求：
1. 经验：
本科及以上学历（能力突出者可放宽），市场营销、管理或相关专业优先。
8年以上销售经验，其中至少3年以上销售团队管理经验，有从零筹建并成功带领新销售团队的经验者优先考虑。
具备丰富的保险行业从业经验，深刻理解保险市场、产品及销售模式者尤佳。
2. 能力：卓越的团队领导力、组织协调能力和人员管理能力，善于激发团队士气。
强大的业务规划、目标分解与执行力，结果导向，能承受压力。拥有丰富的保险同业人脉资源者优先。
3. 特质：
创业精神，积极主动，勇于开拓，责任心强。 诚信正直，具备良好的职业操守。
我们提供：
极具市场竞争力的薪酬福利：丰厚底薪 高额提成/绩效奖金 超额分红奖励，收入上不封顶。
稀缺资源支持：开放公司医养实体资源（如养老社区、合作医院、健管中心、口腔诊所等）用于客户开发与团队赋能；
职业发展平台：直接参与公司战略业务拓展，晋升通道透明（可向省级负责人、事业部高管发展）；
专属合作政策：针对保险同业精英或团队，提供专属合作补贴、客户转介分成、团队孵化基金等支持；
完善福利：五险一金、带薪年假、年度体检、国内外行业峰会参与机会等。
五、诚邀保险同业精英加盟或合作！
我们深知保险行业精英在客户资源、团队管理和综合金融规划上的独特优势。
如果您：
希望依托实体医养平台延伸服务链条；
寻求团队转型升级或资源互补机会；
拥有保险团队管理经验并渴望更大发展空间；
欢迎以个人/团队形式加入，或探讨灵活合作模式（代理合作、渠道联盟、项目合伙）
邮件主题请注明： 应聘销售总监
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（温馨提示：公司对所有应聘信息严格保密）
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