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全职素养老师

4000-6000
广东-广州 | 大专学历
2026-06-12 更新 被浏览:
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职位描述
到岗时间:不限 婚况要求:不限 招聘岗位: 全职素养老师 薪酬 4000-6000元/月,购买五险 工作内容: 1、担任素养班的班主任及开展课后素养提升课程,进行适度的课后跟踪及反馈服务 2、与学生、家长、学校保持良好沟通,接受学生、家长和学校反馈的意见 3、培养学生的良好学习习惯和学习方法 4、跟进学生课业状况,因材施教 5、协助学校日常代课及管理事务 工作时间:非寒暑假:周一到周五早上九点到下午六点;寒暑假另计。(全天在公办学校内办公) 工作地点:固定一所海珠区提供课后服务的公办学校内 任职资格: 1、有责任心,有耐心、有爱心有志于投身教育行业的教师; 2、具备小学以上教师资格证、健康证、无犯罪证明的人员。 3、大专及以上学历,可接受无经验的教师 【工作优势】: 1、全天在公办学校开展学习、答疑、跟踪和教学的工作,通过入班听课,真切感受一线在校老师的日常教育教学工作,可以不断吸取课堂教学经验、积累班级管理经验。 2、提供代课机会,通过代课,可以锻炼和提高教师教育教学能力和班级管理能力 3、提供专业教师培训,提升教育教学技能,培养学习规划师人才,内部提拔机制、临聘人员推荐机制为老师创设多元、广阔发展平台 【晋升渠道】 1、全职素养老师→专职社团老师 2、全职素养老师→学校临聘教师/在编教师 3、全职素养老师→校区主管→片区主管
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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会员等级
  • 民营企业
  • 10-50人
  • 500万
岗位职责: 1、430课后托管校区的整体运营及日常管理工作,制定并实施阶段性运营计划,推动校区内部管理的规范化、科学化; 2、做好所管辖校区内老师的管理和督导,实现团队自信与能力提升; 3、做好所管辖校区的到校进行巡检及督导工作,对教学质量、服务质量进行总体监控; 4、做好校区运营工作,推动校区营收增长; 5、配合上级及配合好公司其他部门,做好教学部顺利开展的保障工作; 6、完成公司交办的其他工作。 任职要求: 1、年龄不限; 2、本科及以上学历,工作经验丰富者条件可放宽; 3、具备两年及以上的教培行业管理工作经验,对小学教学或德育业务比较了解,有430或600课后托管经验优先; 4、具有师资培养及教师管理团队经验; 5、具备很强的执行能力,对公司战略执行落到实处; 6、具有很强的管理沟通能力,对家校管理有自己的见解; 7、具有较强抗压能力; 8、熟悉操作word、excel等办公软件。
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