到岗时间：不限
婚况要求：不限
1.根据消费需求、市场机会、行业趋势等，制定公司维矿类功能食品、保健食品及其他类食品研发中长期规划
2.跟踪国内外消费趋势，新剂型、新技术，新原料，竞品，法规动态等，提供调研报告，为产品规划、新品立项、技术升级提供依据
3.对接市场、销售、生产、质量等部门，收集消费者反馈及竞品信息，产品持续升级迭代
4.带领团队，攻关行业关键技术，保持技术的前瞻性和领先性
5.建立完善的产品全生命周期管理体系，流程化、信息化、智能化，规范化管理，提升运营效率
6.负责研发团队的建设，招聘、培养、使用、考核、梯队建设，打造高效、专业的研发团队
7.对接高校、科研机构、原料供应商、第三方检测机构等外部资源，开展产品/技术合作、人才培养、专家背书
8.人员应知应会知识的上岗培训和考核
9.食品相关法律法规、技术指导原则及分析中常见问题等学习
10.HSE负责人，遵守HSE各项要求
11.持续推进管理、流程、制度、标准、质量、薪酬考核等体系建设
12.完成上级安排的其它工作
任职资格:
1、食品、营养及相关专业
2、良好的英语阅读能力
3、5年以上规模食品企业，研发团队管理工作。
4、熟悉国内外食品发展趋势，关键技术，整合国内外高校、科研院所、CDMO等资源能力。
5、具有市场敏感性，洞察消费需求
6、解决疑难技术问题
7、熟练查阅科研文献，具有良好的文献分析综合能力
8、熟练运用AI工具
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
